旺旺头条诚邀参与｜2025中国企业举报治理调研——德勤中国与阳光诚信联盟携手启动
举报机制是现代企业治理的核心基础制度之一。对企业管理而言，举报机制是风险预警系统，能及时发现舞弊、腐败等违规行为，降低法律和声誉损失；对员工而言，举报机制提供安全发声渠道，保障组织透明度；对股东而言，举报机制可以强化内控有效性，提升企业估值。
在中国企业的全球化发展进程中，举报机制更是构建适应监管要求的合规管理体系、提升企业出海运营及“长臂管辖”的合规治理能力，有效识别风险，让合规投入转化为企业竞争势能的战略通道。
德勤中国与阳光诚信联盟联合发起2025中国企业举报治理调研，立足中国企业全球化发展的战略需求，聚焦跨境经营中的合规治理痛点，旨在通过不同维度分析、研究不同企业的合规生态系统，为企业在全球贸易环境中的经营发展提供合规优化方案，协助企业构建本土化与国际化相融合的举报治理框架，也探索更多合作可能性。
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黄海涛
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步云飞
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