在快速发展的时代浪潮中，企业文化的生命力决定了团队的凝聚力和企业的竞争力。为深化全体员工对企业文化的理解与实践，推动文化理念真正融入日常工作的血脉，长久汽车制造有限公司于2025年3月5日滁州、吉林两大制造基地采用[云线上]的形式，在长久汽车制造总经理张蔚总的带领下全体员工共同开展“文化聚力，行动赋能”企业文化培训活动！
通过观看长久股份副总裁李维总对长久文化解读的宣传视频，解码文化基因，找到归属感。企业文化不仅是挂在墙上的标语，更是公司发展的灵魂，无论是“客户至上”的服务理念，还是“创新突破”的进取精神，都将以生动的方式与员工产生共鸣，助员工真正理解“我们为何而奋斗”。
宣传视频中李维总指出企业文化对战略的重要意义，深刻剖析长久面临的问题以及面对问题采取的整改措施，报告也明确了2025年企业文化建设的重点。最终达到通过企业文化重塑，长久人要成为“客户问题的终结者，创新火种的传递者”，优秀的企业文化，最终会驱动企业战略的达成，形成战略与文化的双轮驱动。
文化落地，关键在行动。通过此次培训让全体同事明白企业文化不仅是口号，更是指导行为的准则。通过系统学习，我们将深入解读企业核心价值观的内涵，帮助每位员工将抽象的理念转化为具体行动，让文化真正“活”起来。
聚焦企业文化在“高效协作、问题解决、客户服务、自我成长”等场景中的实战应用。掌握将文化理念转化为具体行为的方法，学会用文化思维破解工作难题，文化认同是团队协作的基石。视频中李维总结合真实案例，探讨如何以企业文化为指引，优化工作态度、提升协作效率，打造更具向心力的团队。
优秀的企业文化是职业发展的助推器。理解文化背后的深意，不仅能提升职业素养，更能帮助你在公司平台上找准定位，与企业发展同频共振。在共鸣中感受团队温度，强化“我们是一家人”的凝聚力。
活动最后长久汽车制造总经理张蔚做出总结：文化就是精神气无论你是初入职场的新人，还是深耕多年的骨干，这场培训活动都会为你打开一扇深度认知公司文化、赋能个人成长的窗口。无论你身处哪个岗位，都是文化落地的重要一环。让我们以此次培训为起点，从“知道”走向“做到”，成为长久奋斗人Nothing impossible！让文化的力量流淌在每一次沟通、每一项任务、每一份成果中！企业文化不是一个人的独奏，而是一群人的共鸣，让自己成为团队中更具价值的“长久文化代言人”。
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